凝心聚力 共创未来——灵宝市第二人民医院组织新进人员召开座谈会

为促使上半年新进人员尽快了解医院发展，快速融入二院这个大家庭，7月30日下午，灵宝市第二人民医院组织新进人员召开座谈会，副院长索景斐、相关科室负责人及全体上半年新进人员参加，会议由人事科科长王媛媛主持。会上，索院长对这些新鲜血液和新生力量充满期许，她希望大家在适应医院新环境的同时，能够依旧保持年轻人的活力，对工作充满热情与激情，不要随波逐流，做好规划，守好底线；尽快实现从学生到医务工作者的转变，做一个有情感、有温度、负责任的医务工作者，在工作的同时，不断提升学历，提高自身素养。

综合办公室主任张丹萍为大家进行医院简介、医院基本制度、考勤管理规范及服务规范和礼仪标准培训；

监事会监事张梦娜培训监事会监督监察管理办法；

人事科科长王媛媛培训金蝶系统个人信息维护。

通过她们深入浅出和结合自身经验的讲解，新进人员表示收获颇丰，结合自身感想，写下此次座谈会收获以及对医院发展的建议。

座谈会的召开，增强新进人员主人翁意识和责任意识，帮助他们迅速完成角色转变，准确定位自我，规划职业生涯，明确工作目标，为他们快速融入医院环境，以饱满的热情投入工作，踏实履行岗位职责奠定良好基础。